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Título:	Análisis de las prácticas de gestión humana para la retención del personal en la empresa MG Consultores S.A.S.
Autor(es):	Duque Rodero, Leidy Rocio
Director de tesis:	Espinel Suarez, Ana María
Tipo de licencia:	Atribución – No comercial – Sin Derivar
Palabras clave:	Política;Retención de personal;Talento humano;Politics;Retention of personnel;Human talent;Tesis y disertaciones académicas
Fecha de publicación:	7-may-2021
Editorial:	Fundación Universidad de América
Resumen:	El presente trabajo se realiza en la empresa de flores MG CONSULTORES S.A.S ubicada en el municipio de Chía Cundinamarca, vereda la Fagua, en el área de rosas. El objetivo principal del trabajo es diseñar un programa de retención para los trabajadores de la empresa MG CONSULTORES S.A.S., para ello se realiza una identificación actual de las políticas de la empresa MG CONSULTORES S.A.S en el área de talento humano con que se cuenta para obtener retención de los trabajadores y se mide mediante encuestas las causas de la rotación del personal en la empresa MG CONSULTORES S.A.S. estas encuestas se realizaron en el área de rosas variedad freedom a una muestra representativa de 98 trabajadores, generada por resultado estadístico y bajo la escala tipo Likert, enviada vía on line por WhatsApp en la plataforma Google Forms, realizando un estudio de tipo descriptivo – correlacional.
Abstract:	This work is carried out in the flower company MG CONSULTORES S.A.S located in the municipality of Chía Cundinamarca, la vereda la Fagua, in the area of roses. The main objective of the work is to design a retention program for the workers of the company MG CONSULTORES SAS, for this a current identification of the policies of the company MG CONSULTORES SAS is carried out in the area of human talent that is available to obtain retention of workers and the causes of staff turnover in the company MG CONSULTORES SAS are measured through surveys. These surveys were carried out in the area of roses variety freedom to a representative sample of 98 workers, generated by statistical results and under the Likert-type scale, sent via online by WhatsApp on the Google Forms platform, carrying out a descriptive-correlational study.
URI:	https://hdl.handle.net/20.500.11839/8486
Citación:	APA 7th - Duque Rodero, L. R. (2021) Análisis de las prácticas de gestión humana para la retención del personal en la empresa MG Consultores S.A.S. [Trabajo de grado, Fundación Universidad de América] Repositorio Institucional Lumieres. https://hdl.handle.net/20.500.11839/8486
Aparece en las colecciones:	Trabajos de grado - Gerencia de Talento Humano

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